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南开大学经济学院2025年 人才引进、教职工公开招聘、博士后招收公告
发布者:网站管理员 发布时间:2025-01-17

一、学校简介

南开大学是教育部直属重点综合性大学,是敬爱的周恩来总理的母校。学校坚持“允公允能,日新月异”的校训,弘扬“爱国、敬业、创新、乐群”的传统和“文以治国、理以强国、商以富国”的理念,以“知中国,服务中国”为宗旨,以杰出校友周恩来为楷模,作育英才,繁荣学术,强国兴邦,传承文明,努力建设世界一流大学。

南开大学是国内学科门类齐全的综合性、研究型大学之一,在长期办学过程中,形成了文理并重、基础宽厚、突出应用与创新的办学特色。学校拥有一支公能兼备、业务精湛、奋发有为、充满活力的师资队伍,也取得了一批国内外公认的优秀成果。2019年,习近平总书记视察南开大学指出“南开是出大师的地方,教师要做‘四有’好老师”,特别嘱咐“专家型教师队伍是大学的核心竞争力。要把建设政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的高素质教师队伍作为大学建设的基础性工作,始终抓紧抓好”。南开人牢记嘱托,笃行不怠。

近年来,南开大学入选“双一流”建设高校名单,大力实施人才强校战略,全力汇聚海内外高层次人才,逐步建立了以高端人才为引领、以优秀青年人才引进与培养为支撑的南开特色人才体系。现诚邀天下英才加盟南开,共襄盛举,为加快建设世界重要人才中心和创新高地贡献力量。

二、学院简介

南开大学经济学科始于1919年南开大学建校之初。1923年,南开大学在文科下设经济学系。1927年,耶鲁大学博士何廉回国创办南开大学经济研究所,并于1931年组建了中国高等学校中的第一个经济学院。以何廉、方显廷、陈序经等为代表的南开经济学家以“知中国、服务中国”为目标,大力倡导用现代经济学的理论方法深入研究中国现实问题,从而奠定了南开经济学科在国内学术界的百年声望。改革开放以后,经济学院在滕维藻、谷书堂、熊性美等老一代经济学家的带领下,在发挥理论经济学优势的基础上,建设了一批国家急需的应用经济学专业。在2006年教育部学科评估中,经济学院理论经济学与应用经济学两个一级学科被评为国家重点学科,成为全国具有此项殊荣的三所高校之一。多年来,经济学院人才培养成就斐然,为中国的改革开放和社会主义经济建设事业培养了一大批优秀人才,在政界、学界与商界都享有盛誉。

目前,南开大学经济学院拥有理论经济学和应用经济学两个国家一级学科重点学科。在所覆盖的13个二级学科中,政治经济学、世界经济学、经济史、国际贸易学、区域经济学和金融学均为国家重点学科。2022年,应用经济学入选国家新一轮“双一流”建设高校和学科名单。在第五轮教育部学科评估中,南开大学理论经济学与应用经济学均获得佳绩。

三、岗位及条件

(一)全职岗位

1. 南开大学高端人才岗位(南开讲席教授岗位、杰出教授岗位、英才教授岗位)

(1)南开讲席教授岗位

(2)杰出教授岗位

(3)英才教授岗位

2. 青年学科带头人岗位

3. 教授岗位

各岗位基本要求详见附件。

(二)教职工公开招聘岗位

1. 基本要求

(1)遵纪守法,品行端正,作风朴实,吃苦耐劳,学风正派,身心健康,具有良好的专业背景和发展潜力。

(2)具有较高的外语水平(英语六级425分及以上,或具有良好的外语听、说、读、写能力)。

(3)应聘者须于2025年12月31日前取得与最高学历相符的学位或教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。

(4)南开大学在站全职博士后应聘按照《南开大学助理研究员(博士后)聘任管理工作实施办法》(南发字〔2022〕124号)相关规定执行。

2. 岗位要求、招聘专业方向、招聘指标

(1)教学科研(副高)岗位

①岗位要求

博士学历及学位,且取得博士学位后全职从事科研工作2年及以上,年龄一般在35周岁以下(1989年2月以后出生,特别优秀者年龄可适当放宽),达到我校教学科研系列副高级专业技术职务任职条件,具有较大的学术潜力。

②招聘专业方向

0201 理论经济学、0202 应用经济学

③招聘指标

3名

(2)教学科研(中级)岗位

①岗位要求

32周岁以下(1992年2月以后出生),博士学位,2025年应届博士毕业生(不含在职培养、定向、委培人员)。

②招聘专业方向

0201 理论经济学、0202 应用经济学

③招聘指标

5名

(3)其他专业技术岗位

①岗位要求

硕士及以上学历及学位,2025年应届毕业研究生(不含在职培养、定向、委培人员),年龄在30周岁以下(1994年2月以后出生)。

熟悉网络、服务器集群技术、运维与管理;具有扎实的编程能力;能快速学习、适应oTree,Eprime等新技术和工具;有分布式计算、大模型推理或机器学习等相关领域经验者优先。

②岗位职责

实验教学和科研辅助工作,包括讲授实验课程,参与开发科研实验程序,调试、使用和维护大型仪器设备;实验教学与科研资源平台搭建、维护与数据安全管理工作;实验室建设与管理等其他工作。

③招聘专业方向

0812 计算机科学与技术、0835软件工程

④招聘指标

1名

(三)博士后招收岗位

1. 具有良好的职业道德和敬业精神,遵纪守法、学风端正,具备成为大学教师所必需的政治素质和道德素养。

2. 获得国内外博士学历、学位,具有较高的学术水平,具备承担国家级科研项目的能力,具备成为学校专任教师的发展潜力。

3. 35周岁(含)以下,博士毕业三年以内。

四、计划及待遇

南开大学对各层次引进人才采取大力度的、长期的支持培养措施,在薪酬、科研经费、住房补贴和安家费、科研平台搭建、国际化培养和支持等方面提供富有竞争力的引进待遇。学校配备师资优良的幼儿园,附属小学(天津市知名小学)和附属医院等设施,努力营造人才安心工作的发展环境。

南开大学青年学科带头人岗位以培育高水平领军人才为目标,是学校高端人才队伍的重要后备力量。学校坚持“学术高水平、评价高标准、支持高待遇”的原则,集中优势资源优先、重点支持发展。

五、工作程序

(一)人才引进岗位

1. 高端人才岗位、教授岗位、人才特区引进岗位

申报者可向学院直接提供个人简历报名,人才引进岗位信息常年有效,应聘者可随时申报,学校和学院将根据人才引进相关工作程序,进行接洽、审核,并通知审核结果;学校实施人才引进“绿色通道”制度,加快引进顶尖人才和优秀青年人才。

2. 青年学科带头人岗位集中遴选

青年学科带头人岗位仅接受系统报名,请应聘者(含校内申报人)登录南开大学人才引进系统在线提交报名信息(网址:yinjin.nankai.edu.cn)。

(二)教职工公开招聘岗位

教职工公开招聘岗位仅接受系统报名,请应聘者登录南开大学公开招聘系统在线提交报名信息(网址:zhaopin.nankai.edu.cn)。

(三)博士后招收岗位

应聘者请先向学院递交申请材料,再登录博士后网上办公系统填报申请。

招收详情请见:

https://rsc.nankai.edu.cn/2024/1231/c14458a561059/page.htm

申请及进站流程请见:

https://rsc.nankai.edu.cn/2019/1119/c14459a249520/page.htm

南开大学流动站介绍请见:

https://rsc.nankai.edu.cn/2023/1209/c14461a531140/page.htm

六、注意事项

每人在所有岗位中限报1个岗位。青年学科带头人岗位和教职工公开招聘岗位报名截止时间为北京时间2025年3月3日12:00。


七、联系方式

联系人:刘老师

电话:+86 (0)22 23508981

邮箱:ecojobs@nankai.edu.cn;liutt@nankai.edu.cn

南开大学2025年人才引进、教职工公开招聘、博士后招收公告详见:

https://rsc.nankai.edu.cn/2025/0113/c13685a561773/page.htm

附件:南开大学人才引进岗位和申报基本条件.doc